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Conseils de réseautage pour les étudiants en doctorat : Établir des liens précieux

Table des matières

Un doctorat ne consiste pas seulement à développer vos connaissances techniques et à acquérir de l’expérience en matière de recherche; il existe également quelques compétences non techniques importantes qui peuvent vous aider pendant et après votre doctorat. L’une des compétences les plus importantes, mais souvent négligée, est le travail en réseau.

Lorsque vous êtes diplômé et que vous commencez à chercher un emploi, votre réseau devient presque aussi important que vos compétences et vos publications. Le fait de connaître des personnes dans votre domaine augmente considérablement vos chances d’être informé des possibilités d’emploi. En outre, le fait d’avoir des relations préexistantes avec des employeurs potentiels peut vous donner un avantage substantiel dans vos candidatures. Cela peut sembler injuste, mais c’est ainsi que le monde fonctionne.

  • Opportunités d’emploi : En étant en contact avec des professionnels dans votre domaine, vous avez plus de chances d’être informé des postes à pourvoir.
  • Avantage de la candidature : si les gens vous connaissent déjà, ils seront plus enclins à considérer votre candidature avec bienveillance.

Il ne s’agit pas seulement de se constituer un réseau en vue d’une future carrière. Pour effectuer les meilleures recherches, la collaboration est essentielle. L’idée d’être un chercheur entièrement indépendant est, à mon avis, absurde. Travailler avec d’autres personnes permet non seulement d’améliorer la qualité de vos recherches, mais aussi d’ouvrir de nouvelles voies à l’innovation et à la découverte.

En conclusion, si les connaissances techniques et les prouesses en matière de recherche sont essentielles, le développement de solides compétences en matière de réseautage est tout aussi important pour votre réussite universitaire et professionnelle. Profitez du pouvoir du réseautage pour maximiser votre potentiel pendant et après votre doctorat.

S’engager avec les autres et créer des liens peut considérablement améliorer votre vie. Dans cet article, je vais vous donner quelques conseils rapides pour vous aider à établir ces relations. Mais tout d’abord, permettez-moi de me présenter. Je m’appelle James Hayton. Je suis un physicien en voie de guérison et, depuis 12 ans, je me consacre à l’accompagnement d’étudiants en doctorat en matière de rédaction universitaire, de gestion de projet et de gestion du stress.

L’importance du travail en réseau

Comme toutes les compétences, la mise en réseau commence à petite échelle. Il commence par les interactions quotidiennes et les petites relations personnelles que vous établissez avec les personnes qui vous entourent. Plutôt que de vous concentrer uniquement sur la création d’un réseau professionnel pour faire avancer votre carrière, considérez les avantages plus larges de l’établissement de liens significatifs.

L’état d’esprit compte

Le premier aspect d’une mise en réseau efficace consiste à adopter le bon état d’esprit. Voici quelques points clés à prendre en compte :

  • Soyez authentique : Abordez les interactions avec authenticité et un intérêt sincère pour les autres.
  • Restez ouvert : soyez ouvert à de nouvelles expériences et à de nouvelles conversations, même avec des personnes qui ne font pas partie de votre cercle professionnel immédiat.
  • Recherchez le bénéfice mutuel : cherchez à offrir de la valeur aux autres, plutôt que de rechercher uniquement ce que vous pouvez gagner.

En vous concentrant sur ces principes, vous pouvez développer une approche plus efficace et plus satisfaisante du travail en réseau.

De nombreux doctorants avec lesquels j’ai travaillé se sentent souvent petits et invisibles. Ce comportement est probablement dû au syndrome de l’imposteur, dans lequel ils craignent d’attirer l’attention sur eux, de peur d’être « découverts ». Si éviter l’attention peut sembler une bonne solution à court terme, cela peut entraîner des problèmes importants à long terme.

Le coût caché de l’invisibilité

Lorsque vous vous repliez continuellement sur vous-même pour éviter d’être vu, vous créez un monde intérieur minuscule et stressant. Plus vous passez de temps dans cet état d’isolement, plus vous vous préoccupez de ce que pensent les autres et vous vous inquiétez d’un éventuel rejet. Cet état d’esprit peut devenir une prophétie auto-réalisatrice, conduisant à un isolement accru et à une augmentation de l’anxiété.

Rompre le cycle

Au lieu de vous rendre petit et invisible, essayez de faire le contraire. En vous élargissant et en vous permettant d’être vu, vous ouvrez de nouvelles possibilités d’entrer en contact avec les autres. Mais comment parvenir à ce changement de perspective ?

Des étapes simples pour développer votre présence

C’est en fait plus simple que vous ne le pensez. Voici quelques étapes pour vous aider à démarrer :

  • Reconnaissez votre valeur : Comprenez que vous avez des idées et des contributions uniques qui sont précieuses pour votre communauté universitaire.
  • Recherchez des opportunités : Portez-vous volontaire pour des projets, participez à des discussions et assistez à des événements de mise en réseau.
  • Partagez votre travail : soyez proactif en partageant vos recherches et vos résultats avec vos pairs et vos mentors.
  • Créez un réseau de soutien : Entrez en contact avec d’autres étudiants et des professionnels qui peuvent vous conseiller et vous encourager.

En prenant ces mesures, vous pouvez passer d’un sentiment d’invisibilité à celui d’un membre actif et engagé de votre communauté universitaire. Cette transformation permet non seulement de réduire le stress, mais aussi d’améliorer votre expérience globale et votre réussite en tant qu’étudiant en doctorat.

Si vous travaillez dans un service universitaire, vous rencontrez probablement chaque jour de nombreuses personnes que vous reconnaissez mais à qui vous n’avez jamais parlé. Faire le premier pas pour entrer en contact avec elles peut être bénéfique et étonnamment facile.

Des moyens simples pour entamer une conversation

Voici quelques situations où vous pouvez initier une interaction amicale :

  • Croiser quelqu’un dans le couloir : Lorsque vous croisez quelqu’un dans le couloir, dites-lui simplement bonjour.
  • Attendre un café : Si vous êtes dans la file d’attente de la machine à café, engagez la conversation avec la personne à côté de vous.
  • L’amphithéâtre : Si quelqu’un que vous ne connaissez pas est assis à côté de vous dans un amphithéâtre, dites-lui bonjour et présentez-vous.
  • Nouveaux visages : Si vous voyez quelqu’un de nouveau dans le couloir qui vient manifestement de commencer, prenez le temps de vous présenter.

Vaincre la timidité

Si vous êtes un peu timide, cela peut sembler intimidant au début. Cependant, plus vous pratiquerez ces petits actes d’engagement social, plus ils deviendront faciles. Je parle en connaissance de cause.

Auparavant, j’étais incroyablement timide et je souffrais souvent d’une grave anxiété sociale. Avec le temps, j’ai réalisé que mon introversion et ma timidité n’étaient que des mécanismes de défense. Malheureusement, ces mécanismes étaient contre-productifs car, à long terme, ils me causaient davantage de détresse.

En prenant de petites mesures pour aller vers les autres et entrer en contact avec eux, vous pouvez progressivement surmonter ces obstacles. N’oubliez pas que l’essentiel est de commencer modestement et d’être cohérent. Au fur et à mesure que vous vous entraînerez, vous constaterez que le fait d’engager des conversations et d’établir des liens devient une seconde nature.

Un jour, j’ai décidé de sortir de ma coquille et d’entamer des conversations avec les gens. J’ai découvert que la plupart des gens se promènent avec une sorte de barrière protectrice. Cependant, si vous faites le premier pas, ils ont tendance à s’ouvrir très rapidement. Ils sont généralement heureux que quelqu’un les ait remarqués et, à partir de là, ils peuvent même vous saluer dans le couloir.

Créer des liens dans la vie de tous les jours

Si vous ne travaillez pas dans un département universitaire ou si vous avez du mal à entamer des conversations au travail, ne vous inquiétez pas. Vous pouvez pratiquer cette habitude n’importe où. Par exemple, lorsque vous allez dans un café, demandez le nom du serveur. Il appréciera ce geste et, au fil du temps, vous établirez un lien avec lui. Cette interaction est agréable et contribue à renforcer l’habitude d’aller vers les autres.

L’importance des petites interactions

Bien sûr, apprendre le nom d’un garçon de café ne vous aide pas directement à construire votre réseau professionnel. Cependant, cela vous aide à développer les habitudes et les compétences nécessaires à une mise en réseau efficace. Ces petites interactions peuvent vous servir d’entraînement et vous permettre d’engager plus facilement des conversations dans des contextes plus formels.

Étapes pratiques pour entamer une conversation

  • Faites le premier pas : Souriez et dites bonjour.
  • Faites preuve d’un intérêt sincère : Posez des questions ouvertes.
  • Soyez cohérent : Fréquentez les mêmes endroits pour vous familiariser avec eux.

En intégrant ces étapes simples à votre routine quotidienne, vous vous rendrez compte qu’il est plus facile d’entrer en contact avec les gens, que ce soit dans un environnement professionnel ou dans un cadre informel. L’acquisition de ces compétences peut considérablement améliorer votre capacité à travailler en réseau de manière efficace.

La connexion avec les autres est un élément essentiel de l’établissement de relations fructueuses. Il est important de s’engager avec les gens simplement pour le plaisir de la connexion, et non pas parce que vous attendez quelque chose d’eux. Lorsque vous vous concentrez sur le réseautage dans le seul but d’obtenir un gain personnel, les autres le sentent et réagissent sur la défensive.

Créer des liens authentiques

Lorsque vous commencez à établir ces premiers contacts, l’étape suivante consiste à montrer un intérêt sincère pour l’autre personne. Une erreur courante consiste à se dire « je ne suis pas assez bon » ou « je ne suis pas assez intéressant ». Or, pour être intéressant, il faut s’intéresser sincèrement aux autres.

Comment montrer son intérêt

Si vous discutez avec un autre doctorant ou un universitaire, posez-lui des questions sur ses recherches ou ses projets. Une fois que vous les connaissez un peu mieux, demandez-leur s’ils se sentent bien ou s’ils ont des projets pour le week-end. Voici quelques façons de montrer un intérêt proactif :

  • Posez des questions sur leur travail ou leurs recherches en cours.
  • Faites preuve de curiosité à l’égard de leurs loisirs et de leurs centres d’intérêt.
  • Faites un suivi des conversations précédentes pour montrer que vous vous en souvenez et que vous vous en souciez.

En suivant ces étapes, vous établirez des liens plus forts et plus authentiques qui iront au-delà du réseautage superficiel. N’oubliez pas que l’objectif est de nouer des liens humains avec les autres, ce qui débouchera naturellement sur des relations plus significatives et durables.

Il est essentiel de suivre ce que font les autres dans votre département et ce qu’ils publient. Prenez le temps de lire leurs articles et de leur poser des questions sur leur travail. Vous pouvez aussi simplement dire : « Hé, j’ai vu que tu viens de publier un article dans [journal name], félicitations ! » En montrant que vous vous intéressez aux réalisations des autres, vous les incitez à s’intéresser à vous.

Engagez-vous auprès de vos collègues

S’engager avec vos collègues peut créer un environnement de soutien et de collaboration. Cependant, il est important de reconnaître que tout le monde ne sera pas ouvert à la conversation. Certains universitaires peuvent vous considérer comme inférieur à eux, être socialement maladroits ou simplement passer une mauvaise journée.

Renforcer la résilience

Si vous prenez l’habitude d’aller vers les autres et de vous engager avec eux, les réactions négatives individuelles vous affecteront moins. Vous deviendrez moins dépendant d’une seule interaction et commencerez à réaliser qu’il ne s’agit pas d’une affaire personnelle.

Développer des compétences de base en matière de réseaux

Une fois que vous avez commencé à développer ces compétences de base au niveau local et quotidien, vous pouvez les appliquer à la construction d’un réseau professionnel plus large. Voici quelques points clés à prendre en compte :

  • Lisez et engagez-vous : Tenez-vous toujours au courant du travail de vos collègues et discutez-en avec eux.
  • Faites preuve d’appréciation : Reconnaissez leurs réalisations, telles que la publication d’articles, afin de favoriser des relations positives.
  • Comprenez les réactions : Tout le monde ne sera pas réceptif, mais ne vous laissez pas décourager pour autant.
  • Renforcer la résilience : Des interactions fréquentes vous aideront à être moins affecté par les réponses négatives.

En pratiquant régulièrement ces compétences, vous serez sur la bonne voie pour construire un réseau professionnel solide, solidaire et étendu.

Participer à des conférences peut être un moyen fantastique de nouer des relations professionnelles. Cependant, de nombreux participants ne savent pas comment tirer le meilleur parti de ces opportunités. Au lieu d’élargir leur réseau, ils s’en tiennent souvent à leur cercle familier ou ne ciblent qu’un seul expert avec lequel ils souhaitent s’entretenir, négligeant les autres autour d’eux.

Maximiser votre expérience de la conférence

S’il est utile de consulter le programme de la conférence et d’identifier les principaux orateurs, le fait de se concentrer uniquement sur une personne peut créer une pression inutile sur cette interaction et limiter votre potentiel de réseautage. Voici quelques stratégies pour vous aider à tirer le meilleur parti de votre expérience de la conférence :

Sortez de votre zone de confort

  • Engagez-vous auprès de nouvelles personnes : Si vous voyez une personne seule ou si vous faites la queue pour un café, prenez l’initiative de vous présenter. Vous ne savez jamais où une simple conversation peut mener.
  • Élargissez votre réseau : Ne vous contentez pas des personnes que vous connaissez déjà. L’élargissement de votre cercle peut vous permettre de saisir de nouvelles opportunités et d’acquérir de nouvelles connaissances.

Conseils pour une mise en réseau efficace

Voici quelques conseils supplémentaires pour améliorer votre expérience de la mise en réseau :

  1. Préparez-vous à l’avance : Consultez le programme de la conférence et faites des recherches sur les orateurs et les participants. Cela vous aidera à identifier des contacts potentiels et des sujets de conversation.
  2. Soyez authentique : Montrez un intérêt sincère pour les personnes que vous rencontrez. Posez des questions et écoutez activement leurs réponses.
  3. Suivi : Après la conférence, assurez le suivi des personnes que vous avez rencontrées. Envoyez un courriel personnalisé ou connectez-vous sur des plateformes sociales professionnelles pour maintenir la relation.

En sortant de votre zone de confort et en rencontrant de nouvelles personnes, vous pouvez optimiser votre expérience de la conférence et construire un réseau professionnel plus diversifié et plus précieux.

Entrer en contact avec les gens et montrer un intérêt sincère pour leur vie et leur travail peut être une pratique transformatrice. Si vous avez déjà intégré cette pratique dans votre routine quotidienne, il vous sera plus facile de faire face à des situations sociales plus difficiles.

Le pouvoir des relations authentiques

Lorsque vous vous engagez auprès des autres sans rien attendre en retour, vous créez un effet boule de neige. Les personnes à qui vous parlez peuvent vous présenter à d’autres, élargissant ainsi votre réseau sans effort. Si vous voulez faire une impression durable, envisagez de vous présenter vous-même. La plupart des individus ayant tendance à rester dans leur zone de confort, il n’est pas nécessaire d’en faire beaucoup pour se démarquer.

Les avantages des premiers contacts

Une fois que vous avez établi ces premiers contacts, ils peuvent ne pas être immédiatement utiles. Cependant, des mois, voire des années plus tard, ces relations peuvent déboucher sur des conversations importantes, des collaborations, voire des opportunités de carrière.

L’e-mailing à froid : Une approche stratégique

Une autre stratégie efficace pour développer votre réseau consiste à envoyer des courriels à froid à des personnes que vous n’avez jamais rencontrées. Voici comment tirer le meilleur parti de vos courriels à froid :

  • Faites des recherches approfondies sur votre destinataire pour personnaliser votre message.
  • Soyez concis et clair dans vos intentions.
  • Mettez en évidence les intérêts communs ou les liens mutuels.
  • Respectez leur temps et faites en sorte qu’il leur soit facile de répondre.

En incorporant ces techniques, vous pouvez transformer des situations sociales décourageantes en opportunités de nouer des liens significatifs et de réussir à l’avenir.

Les mêmes principes de base s’appliquent lorsqu’il s’agit de tendre la main : en règle générale, vous ne devez pas envoyer d’e-mail à des personnes que vous ne connaissez pas dans le seul but de leur demander quelque chose. Ces personnes sont probablement occupées et ont un millier d’autres courriels à traiter, de sorte que vos chances d’obtenir une réponse sont probablement très faibles. Cependant, il existe un moyen d’augmenter vos chances et d’établir des liens significatifs.

Soyez intéressé, pas seulement intéressant

La clé pour capter l’attention de quelqu’un est de montrer un intérêt sincère pour lui et son travail. Si vous avez lu un article qui vous a intrigué et qui est pertinent dans votre domaine, pourquoi ne pas envoyer un courriel à l’auteur pour lui poser une question à ce sujet ? De même, si vous avez assisté à une conférence et vu un excellent exposé, mais que vous n’avez pas eu l’occasion de parler à l’orateur, envoyez-lui un courriel par la suite.

Comment rédiger votre courrier électronique

Voici quelques conseils pour que votre courriel se démarque :

  • Complimentez-les pour leur travail.
  • Posez une question réfléchie en rapport avec leur recherche ou leur présentation.
  • Exprimez un véritable intérêt pour ce qu’ils font.

Même si vous n’avez pas de réponse, ce n’est pas grave. Au moins, vous avez essayé. Mais parfois, cela peut déboucher sur une conversation et, plus tard, lorsque vous chercherez un emploi, vous aurez ce lien préétabli.

S’engager dans un programme de doctorat peut être un parcours intimidant, mais une stratégie efficace pour gagner un avantage concurrentiel consiste à établir des relations avec des universitaires dont les travaux vous intriguent. En établissant ces relations bien avant de poser votre candidature, vous vous distinguerez des autres candidats. Ce processus exige du dévouement et de la patience, mais les récompenses sont immenses.

L’importance des relations

Bien que ce conseil soit partagé avec de nombreux candidats au doctorat, peu d’entre eux prennent l’initiative d’établir ces relations cruciales. En faisant l’effort d’entrer en contact avec des universitaires, vous faites preuve d’un intérêt et d’un engagement réels pour votre domaine d’études, des qualités très appréciées dans la communauté universitaire.

Relever les défis de l’éloignement

Si vous poursuivez un doctorat à distance, vous aurez peut-être l’impression qu’il est plus difficile d’établir ces relations en raison de l’absence de contacts réguliers avec d’autres chercheurs. C’est effectivement plus difficile, mais cela signifie aussi qu’il est encore plus important de faire un effort supplémentaire. Voici quelques mesures de base pour vous aider à démarrer :

Étapes de base pour créer des liens

  • Identifiez les universitaires dont les travaux correspondent à vos centres d’intérêt.
  • Contactez-les par courrier électronique ou par l’intermédiaire des plateformes universitaires en leur posant des questions ou en leur faisant part de vos commentaires sur leurs recherches.
  • Participez à des conférences virtuelles, à des webinaires et à des événements universitaires pour vous constituer un réseau.
  • Participez régulièrement à des forums et groupes de discussion en ligne pertinents.

En suivant ces étapes, vous pouvez commencer à construire un réseau qui soutiendra votre parcours de recherche, même à distance. N’oubliez pas que l’essentiel est d’être proactif et persévérant dans vos efforts.

Réflexions finales

Établir des relations avec des universitaires est un moyen efficace d’augmenter vos chances d’entrer dans un programme de doctorat. Vous montrez ainsi que vous n’êtes pas un candidat comme les autres, mais quelqu’un de passionné et d’engagé dans la communauté des chercheurs. Alors, faites le premier pas et commencez à nouer des relations dès aujourd’hui.

Dire bonjour à vos voisins et demander le nom du garçon de café de votre quartier peuvent être les premiers pas vers l’établissement de liens significatifs. Une fois que vous aurez maîtrisé ces petits gestes, vous pourrez commencer à réfléchir à la manière d’entrer en contact avec d’autres étudiants et chercheurs. Soyez créatif et réfléchissez aux moyens de favoriser ces relations. Il y a toujours des solutions si vous sortez des sentiers battus !

Créer des liens

Voici quelques suggestions pour vous aider à démarrer :

  • Participez à des conférences universitaires et à des activités de mise en réseau.
  • Rejoignez des groupes de médias sociaux liés à votre domaine d’études.
  • Participez à des groupes d’étude ou à des projets de collaboration.
  • Participez bénévolement à des comités universitaires ou à des événements communautaires.
  • Participez à des forums et à des discussions en ligne.

Ces activités peuvent sembler difficiles au début, mais elles deviennent plus faciles avec le temps. Les avantages liés à l’établissement de ces liens peuvent véritablement changer votre vie, tant sur le plan personnel que professionnel.

Restez connecté

Si vous êtes à la recherche d’autres conseils et stratégies, rendez-vous sur mon site web et inscrivez-vous pour recevoir des mises à jour par courriel. Je partage régulièrement de nouveaux contenus qui peuvent vous aider dans votre parcours académique. Vous trouverez également des informations sur mon cours d’écriture en ligne et sur mon livre, qui peuvent constituer des ressources précieuses dans le cadre de vos études.

N’oubliez pas que l’établissement de relations est un processus progressif et que chaque petit effort compte. Continuez d’essayer et tenez-moi au courant !

A propos de l'auteur :

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Dr. Friederike Jurth

Vous avez peut-être déjà entendu parler de moi par le biais de différents médias. Je m'appelle Friederike Jurth et je suis titulaire d'un certificat de Harvard en enseignement supérieur. Depuis 2010, je donne des conférences sur la méthodologie, la recherche empirique, l'anthropologie et les études transculturelles (musique) en collaboration avec des universités aux États-Unis, en Allemagne, en Espagne et au Brésil. En 2010, j'ai entamé un travail de terrain de sept ans à Rio de Janeiro et j'ai depuis présenté mes recherches lors de conférences dans le monde entier, notamment au Japon, aux États-Unis, en Australie, au Brésil, en Thaïlande, en Suisse et dans de nombreux autres pays. En outre, j'ai travaillé comme conférencière et chercheuse au sein de la célèbre chaire UNESCO d'Allemagne.

Après avoir terminé ma thèse de doctorat avec la mention summa cum laude, j'ai voulu rassembler, condenser et partager les étapes, les méthodes et les détails de mon approche méthodologique et structurelle unique que j'ai développée au cours de mon doctorat et qui m'a finalement permis d'atteindre ce résultat. En les concentrant et en les rassemblant dans une conception académique élaborée, MyThesis Academy est née. Motivée par le seul but et l'objectif d'aider mes étudiants à travers toutes les étapes et tous les stades de leur parcours de thèse, MyThesis Academy leur permet d'obtenir les meilleurs résultats possibles dans les plus brefs délais, indépendamment de leur domaine de recherche spécifique.

Outre ma vaste expérience en matière d'enseignement et de recherche, je fais partie des auteurs du Cambridge Companion to Music in Brazil 2024, publié par Cambridge University Press & Assessment, où je contribue en tant qu'auteur de Cambridge. Ce travail est un projet coopératif mené à distance depuis Cambridge, Angleterre, Royaume-Uni.

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